人事巨变：任命38位高管，全国29个区域公司参与合并、四川公司五变三

　　春节前的传言成真，四川区域公司五变三。封面新闻2月24日晚间获悉，2019年国内销售额排位第一名的房企，于当日进行了一场总部与区域的人事大换防，涉及16项组织架构调整，38个总

人事巨变：任命38位高管，全国29个区域公司参与合并、四川公司五变三

　　春节前的传言成真，四川区域公司五变三。封面新闻2月24日晚间获悉，2019年国内销售额排位第一名的房企，于当日进行了一场总部与区域的人事大换防，涉及16项组织架构调整，38个总部与区域高管，有超过29个区域参与合并，其中四川由原来的五个区域公司合并成三个区域公司。

　　新任命四川三大区域公司总裁

　　此次区域公司调整和区域总裁人事变动非常大，既涉及总部组织架构又有区域划分两大层面。

　　其中涉及到四川的部分为：川西南区域、川南区域、川东区域下辖的泸州市合并为川南区域；成都区域、川东区域下辖的内江市、资阳市、德阳市合并为成都区域（相当于川东与川西南区域公司不复存在）；加上原来的川北区域，共三大区域公司。

　　据于2月24日晚间内部发文显示，由总裁莫斌签发的一份人事任命文件显示：四川新组建的三大区域公司的新任总裁分别是：

　　方力斌 川南区域 区域总裁

　　施炜 成都区域 区域总裁

　　刘浩 川北区域 区域总裁

　　方力斌原为川西南区域公司区域总裁，刘浩原为川南区域公司区域总裁，原来的川北区域公司总裁杨磊另有任用，此次不在四川三大区域公司总裁之列。

　　新任命38位高管，34位高管被免职

　　封面新闻记者发现，此次调整涉及总部层面的变化是：投策策划、设计管理两个核心中心合并，成立投资策划中心。区域层面的变化是：将部分业务规模偏小的、地域邻近的区域进行整合。

　　具体到区域整合：

　　甘肃区域、兰碧区域合并成为甘肃区域；

　　山东区域、鲁北区域合并为山东区域；

　　豫北区域、豫西区域合并为豫北区域；

　　河南区域下辖驻马店市调整为豫南区域管辖范围；

　　川西南区域、川南区域、川东区域下辖的泸州市合并为川南区域；

　　成都区域、川东区域下辖的内江市、资阳市、德阳市合并为成都区域；

　　湖北区域下辖的孝感市调整为鄂北区域管辖范围。

　　湖北区域（除孝感市外）、武汉区域合并为湖北区域；

　　滁州区域、皖东区域合并为皖东区域；

　　江苏区域、苏州区域、苏南区域合并为江苏区域；

　　沪苏区域、上海区域合并为沪苏区域；

　　浙东区域、宁波区域合并为浙东区域；

　　江西区域、赣州区域、南昌区域合并为江西区域；

　　佛肇区域、肇庆区域合并为佛肇区域。

　　另外，撤销河北固安商贸城项目指挥部。

　　据内部一人士称，此次区域公司构架调整和人事变化，总体目标是“实现总部精干高效、区域做强做优，通过推进集团权责下放、业务流程精简、内部人才培养，提升全周期综合竞争力。”

　　具体到人事变动，程光煜等38位高管获得新的任命，34位高管则被免职。

　　其中程光煜被任命为投资策划中心总经理、黎晓林免去湖南区域总裁获任人力资源管理中心总经理、杨翠珑免去设计管理中心总经理获任成本管理中心总经理、陈斌免去江苏区域总裁获任国际及特区事业部总经理，多位区域高管的岗位随之变化，天津、内蒙区域两个总裁岗位在全集团内部公开竞聘。

　　封面新闻记者 杨弘农